JobStreet Teknologi & IT Kontrak

Sales Executive (Canvasser)

Staffinc Group

Jepara Regency, Central Java Gaji dirahasiakan Diposting Jumat, 14 Agustus 2026
Lokasi Jepara Regency, Central Java
Gaji Gaji dirahasiakan
Tipe Kerja Kontrak
Negara Indonesia

Deskripsi Pekerjaan

Informasi lengkap tentang posisi dan persyaratan

Ringkasan Yukerja

Lowongan Sales Executive (Canvasser) di Staffinc Group kami kurasi dari JobStreet (kategori Teknologi & IT). Perhatikan lokasi kerja (Jepara Regency, Central Java) sebelum melamar. Yukerja.com bukan pemberi kerja — lamaran diproses di situs sumber resmi.

Job Description

  • Mengakuisisi merchant baru melalui penjualan door-to-door/hunting sales

  • Melakukan pendaftaran produk GoPay Merchant Application (GMA) QRIS, Penyewaan GoPay Speaker, dan / atau Moka Kasir

  • Mengidentifikasi kebutuhan merchant dan memberikan solusi penjualan konsultatif

  • Mencapai dan melampaui target penjualan

  • Memastikan onboarding merchant aktivitas transaksi

  • Memetakan area target dan menjalankan strategi canvassing

  • Menggunakan CRM tools untuk melacak prospek dan melaporkan progress penjualan


Job Requirements

  • Min. 1 tahun pengalaman sebagai Sales (door-to-door/hunting sales)

  • Terbiasa dengan teknologi, diutamakan dengan GoPay/Gojek

  • Target oriented dengan komunikasi dan negosiasi yang baik

  • Terampil dalam canvassing, demonstrasi produk, dan penggunaan CRM

  • Siap menjalankan strategi door-to-door dan mencapai target yang ditetapkan

  • Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C aktif

  • Bersedia bekerja secepatnya

  • Wajib pengalaman sebagai sales canvassing


Disclaimer: Yukerja.com adalah agregator lowongan kerja, bukan pemberi kerja. Lowongan ini diagregasi dari JobStreet. Proses lamaran dilakukan di situs resmi perusahaan atau portal sumber. Kami tidak bertanggung jawab atas keakuratan informasi lowongan.

Tips Melamar Sales Executive (Canvasser)

  1. Baca deskripsi lengkap dan pastikan skill Anda match sebelum melamar ke Staffinc Group.
  2. Sesuaikan CV dan cover letter dengan kata kunci dari job description — terutama untuk kategori Teknologi & IT.
  3. Klik Lamar Sekarang untuk diarahkan ke JobStreet. Proses rekrutmen sepenuhnya di situs sumber.
  4. Siapkan portfolio atau LinkedIn yang update jika diminta di tahap screening.
  5. Waspadai permintaan transfer uang — lowongan resmi tidak memungut biaya.

Artikel terkait: CV ATS · Blog Karir & Tips