Job Description
Full details about the role and requirements
Yukerja Summary
The HR Strategic Department Head role at Mitrabara Adiperdana is curated from JobStreet (category Sumber Daya Manusia). Note the work location (Central Jakarta, Jakarta) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.
Job Qualifications
Minimum S1 Psikologi, Manajemen SDM, Manajemen, Hukum, Teknik Industri, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman minimum 10 tahun di bidang Human Resources, dengan minimal 4 tahun pada posisi managerial/leadership.
Berpengalaman mengelola beberapa fungsi HR secara terintegrasi, mencakup:
Organization Development & Manpower Planning
People Development & Performance Management
Recruitment & Talent Management
Compensation & Benefit
Industrial & Employee Relations
Memiliki pemahaman kuat terkait organization design, job evaluation, competency development, succession planning, talent management, remuneration, serta hubungan industrial.
Memahami regulasi ketenagakerjaan Indonesia dan praktik industrial relations.
Memiliki kemampuan yang kuat dalam strategic thinking, business acumen, people leadership, stakeholder management, analytical thinking, dan change management.
Mampu menerjemahkan strategi bisnis menjadi HR strategy, manpower plan, talent pipeline, dan program pengembangan organisasi.
Berpengalaman di industri mining, energy, mining contractor, manufacturing, atau multi-site operation menjadi nilai tambah.
Terbiasa menggunakan HRIS, people analytics, dan tools digital HR.
Memiliki kemampuan komunikasi Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris yang baik.
Sertifikasi Human Resources/Human Capital, Industrial Relations, Compensation & Benefit, atau Organization Development menjadi nilai tambah.